Photo : Global Look Press/Aleksey Smyshlyaev
Le président russe Vladimir Poutine a signé mardi 30 janvier une loi qui étend les droits des travailleurs à une indemnisation pour les salaires impayés. Les modifications ont été apportées à la première partie de l'article 236 du code du travail russe. Selon le texte de la loi, les employeurs sont désormais tenus de verser une indemnité aux employés qui n'ont pas reçu leur salaire à temps. Il est également important que le tribunal reconnaisse le droit de l'employé à recevoir l'argent.
Il sera désormais garanti que le paiement des intérêts sur les dettes de l'employeur sera calculé non seulement sur les montants dus qui ont déjà été accumulés, mais aussi sur ceux qui auraient dû être perçus pendant une certaine période.
Plus tôt, le 25 janvier, M. Poutine a déclaré que le salaire minimum en Russie serait augmenté. Il a précisé que les salaires seraient augmentés en fonction de l'évolution de l'économie et des possibilités budgétaires. Selon le Président, il est impossible de réguler le niveau des salaires dans l'économie, car ils dépendent du marché, mais il est nécessaire de soutenir les personnes qui travaillent dans la sphère sociale.
Izvestia/gnews.cz-JaV_07
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