Al 31 gennaio 2025, l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca ha registrato un totale di 320 516 persone in cerca di lavoro, 14.038 in più rispetto a dicembre 2024. La quota di disoccupati è salita a 4,3 % alla fine di gennaio (con un aumento di 0,2 punti percentuali). Nel confronto su base annua, la quota di disoccupati era superiore di 0,3 punti percentuali, ovvero 24.970 persone in cerca di lavoro in più. Continua il trend positivo di un aumento significativo dell'intensità della politica attiva del lavoro, compresa la riqualificazione, con l'Ufficio del lavoro che è riuscito a sostenere 165 % in più di persone con questi strumenti a gennaio rispetto al gennaio 2024.
In relazione al nuovo data warehouse del Ministero del Lavoro e degli Affari Sociali della Repubblica Ceca, l'Ufficio del Lavoro della Repubblica Ceca presenta le statistiche mensili sulla disoccupazione in un nuovo formato. Tutti i documenti di dati sono disponibili in un unico posto all'indirizzo https://data.mpsv.cz/portalI dati saranno pubblicati nel pomeriggio. Questi dati saranno continuamente ampliati.
"Dopo molti anni, stiamo cambiando la forma delle statistiche sulla disoccupazione. Ora saranno disponibili in un unico luogo, chiaramente online. Le nuove statistiche offrono anche caratteristiche trasversali dei diversi gruppi socio-demografici in termini di partecipazione al mercato del lavoro. Grazie a questi dati, ad esempio, sapremo molto meglio e con maggiore precisione chi è effettivamente a rischio di disoccupazione di lunga durata nella Repubblica Ceca, un parametro di fondamentale importanza. E saremo quindi in grado di aiutare questi gruppi vulnerabili in modo più semplice ed efficace". spiega il Direttore generale dell'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca Daniel Kristof. Sottolinea che la nuova interfaccia online sul https://data.mpsv.cz/portal chiunque potrà recuperare i dati necessari in formato JSON o CSV e visualizzarli sotto forma di grafici e tabelle. Tutti gli interessati potranno preparare le proprie analisi.
01/2025 | 12/2024 | 01/2024 | 01/2023 | |
Quota di disoccupati nella Repubblica Ceca | 4,3 % | 4.1 % | 4,0 % | 3,9 % |
Numero di persone in cerca di lavoro | 320 516 | 306 478 | 295 546 | 283 059 |
Numero di posti vacanti | 83 323 | 246 573 | 266 783 | 281 141 |
"Nel mese di gennaio 2025, abbiamo assistito a una domanda abbastanza stabile da parte delle aziende sui maggiori portali di lavoro cechi, Jobs.cz e Prace.cz, che si è notevolmente ravvivata dopo il dicembre tradizionalmente più debole, quando le assunzioni sono solitamente ridotte a causa del Natale e delle vacanze. Rispetto al gennaio dell'anno scorso, possiamo notare solo un leggerissimo calo della domanda dei datori di lavoro (di ~1,2 %), mentre l'anno scorso e quello precedente hanno registrato cali leggermente più rapidi rispetto alla domanda record registrata nel 2022. D'altro canto, negli ultimi mesi si è registrata una tendenza abbastanza chiara all'aumento dell'attività dei candidati: a gennaio, un totale di 173.161 candidati ha inviato almeno una volta il proprio CV attraverso i principali portali di lavoro per le posizioni occupate, con un totale di quasi 760.000 risposte/CV - in entrambi i casi un aumento di quasi 8 % su base annua". segnalato da Tomáš Ervín Dombrovský, analista del mercato del lavoro presso Alma Career Czechia. Nonostante ciò, dal punto di vista dei datori di lavoro, il mercato del lavoro è ancora caratterizzato da una serie di settori, professioni e specializzazioni in cui le nuove posizioni aperte sono molto difficili da coprire a causa del numero insufficiente di candidati disponibili con le qualifiche adeguate. "Sta iniziando a emergere una situazione paradossale per cui, mentre il numero di persone che devono (o vogliono) cambiare datore di lavoro sta gradualmente aumentando, aumentano anche il numero e la percentuale di posizioni che le aziende non sono in grado di coprire a lungo termine. A causa del progressivo invecchiamento della popolazione occupata ceca e della debolezza degli attuali laureati, questo fenomeno continuerà a intensificarsi - e questo è uno dei motivi per cui l'importanza dell'apprendimento permanente per i dipendenti, del continuo aggiornamento delle loro qualifiche o della riqualificazione complessiva continuerà a crescere." sottolinea Tomas Ervin Dombrovsky.

Nel gennaio 2025, l'Ufficio del lavoro ceco (ÚP ČR) ha registrato 50 480 persone registrate di recente. Rispetto al periodo precedente, si è registrata una significativa diminuzione del numero di posti vacanti. Ciò si è riflesso pienamente in regolamento legislativo sotto forma di emendamento alla legge sull'occupazione, in base al quale i posti vacanti non occupati vengono automaticamente rimossi dal database dopo sei mesi. I dettagli di questa modifica sono disponibili su: https://www.mpsv.cz/web/cz/-/nova-pravidla-pro-zamestnavatele-volna-mista-v-evidenci
La disoccupazione in una prospettiva regionale

Nel confronto regionale, la quota di disoccupati è aumentata di mese in mese in tutte le regioni tranne Praga. In termini assoluti, le regioni della Boemia meridionale, della Moravia meridionale e della Moravia-Slesia hanno aggiunto il maggior numero di persone in cerca di lavoro nel gennaio 2025 rispetto al dicembre 2024. In termini di confronto annuale, la quota di disoccupati è aumentata maggiormente nella regione di Liberec (di 0,6 punti percentuali), seguita dalla regione di Zlín, dalla regione di Vysočina e dalla regione della Moravia-Slesia (di 0,5 punti percentuali). Solo una regione ha registrato un calo della quota di disoccupati rispetto all'anno precedente, ovvero la Capitale della Moravia e la Regione Moravia. Nelle altre 13 regioni, l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca ha registrato un aumento su base annua.

Per quanto riguarda la disoccupazione nei singoli distretti, a gennaio la quota più alta di disoccupati si è registrata nei distretti di Most, Karviná e Bruntál - tutti oltre 8 %. D'altro canto, l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca ha registrato una disoccupazione minima inferiore a 3 % nei distretti di Praga Est e Praga Ovest, Rychnov nad Kněžnou, Pelhřimov, Benešov, Zlín, Mladá Boleslav e l'intera capitale di Praga. Guardando alle tendenze, la quota di disoccupati nei distretti di Znojmo (di 0,7 p.p.), Český Krumlov, Jeseník, Jindřichův Hradec e Prachatice (tutti di 0,6 p.p.) è aumentata maggiormente mese su mese. D'altra parte, Brno, Mladá Boleslav, Praga, Sokolov e Teplice hanno mantenuto la stessa quota di disoccupati. L'aumento maggiore della disoccupazione su base annua a gennaio è stato registrato nei distretti di Most, Česká Lípa, Vsetín, Český Krumlov, Prostějov, Jihlava, Ostrava e Vyškov. Al contrario, i distretti di Nymburk, Mělník e l'intera Praga hanno registrato una diminuzione rispetto al gennaio 2024.
Movimenti nei registri di disoccupazione
Durante il mese di gennaio, l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca 50.480 persone si sono registrate di recente, di cui 38 % lo hanno fatto autonomamente online, aver approfittato della nuova opportunità di registrarsi utilizzando la Jenda Client Zone. Questo servizio è disponibile su https://jenda.mpsv.cz/consente di presentare domanda di collocamento e di indennità di disoccupazione in qualsiasi momento, indipendentemente dagli orari di ufficio, e da qualsiasi luogo, anche comodamente da casa. Si tratta di un aumento di 11.843 persone mese su mese e di una diminuzione di 2495 persone anno su anno. In termini di distretti, il maggior numero di nuovi disoccupati è entrato nella registrazione dell'Ufficio della Repubblica Ceca a Praga (4.621) e il minor numero nel distretto di Rokycany (211). Informazioni sull'inserimento lavorativo e sull'iscrizione all'albo Attualmente, a fare domanda per il CRP sono soprattutto persone che provengono, ad esempio, dai settori del commercio al dettaglio, dell'ingegneria civile, del commercio all'ingrosso, della pubblica amministrazione e della difesa, dell'istruzione e delle costruzioni metalliche.
Dai registri dell'ÚP ČR lasciato a gennaio 35 628 richiedenti, ossia 13.044 in più rispetto al mese precedente e 1.028 in meno rispetto a gennaio 2024.. 27 810 persone hanno iniziato un nuovo lavoro. Molti di loro hanno trovato lavoro nei settori della vendita al dettaglio, dell'istruzione, del commercio all'ingrosso, della pubblica amministrazione, della sanità o delle costruzioni metalliche.

I candidati rimangono nel registro per una media di 469 giorni.
Negli ultimi 12 mesi è cambiata la struttura delle persone in cerca di lavoro in base alla durata della loro registrazione presso l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca. Confronto anno su anno è diminuita la percentuale di coloro che sono senza lavoro da meno di tre mesi, sul numero totale di disoccupati di 3,6 p. p. a 33,2 %. Si tratta di un totale di 106 287 persone. Al contrario, la quota di persone in cerca di lavoro registrate da più di 12 mesi è aumentata di 2,3 punti percentuali, raggiungendo il 30,7 (98 386 persone). Durata media della registrazione a gennaio rispetto a dicembre 2024 è diminuito di 15 giorni, passando a 469 giorni.
Politica attiva per l'occupazione: a gennaio l'Ufficio del lavoro ha assistito un numero di persone quasi triplicato rispetto all'anno scorso.
L'ÚP della Repubblica Ceca presta maggiore attenzione a tutti i gruppi di richiedenti e candidati a rischio di disoccupazione di lunga durata. Attraverso gli strumenti di politica attiva dell'occupazione (AEP), l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca ha sostenuto un totale di 15 586 persone in cerca di lavoro e richiedenti lavoro (questo è il numero totale di tutte le persone in cerca di lavoro o richiedenti lavoro che stavano utilizzando qualsiasi strumento AAL alla fine di gennaio 2025). L'anno scorso, nello stesso periodo, l'Ufficio del lavoro ha sostenuto un totale di 5.686 persone nell'ambito di tutti gli strumenti delle PAML, con un incremento di 165 %.

Per esempio, alla fine di dicembre, c'erano persone che lavoravano nell'ambito del servizio civile (VPP). 266 persone. Un nuovo strumento attualmente in fase di sperimentazione da parte dell'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca è integrazione sul posto di lavoro. Questo strumento, che si rivolge a persone con disabilità sociali cumulative e che include, oltre all'occupazione, altri supporti sociali individuali per la persona occupata, è stato utilizzato entro la fine di gennaio 2025 da 62 persone. L'occupazione 4975 persone sono state sostenute con finanziamenti nell'ambito dei Lavori Socialmente Utili Dedicati (SUMP). per 18 i datori di lavoro hanno creato posti di lavoro completamente nuovi, in base ai quali l'ÚP ČR contribuisce alle loro attrezzature (SÚPM). 570 alla fine di gennaio 2025 le ex persone in cerca di lavoro erano nel settore privato con il sostegno ottenuto attraverso il SUTP. Anche l'indennità di mobilità regionale aiuta a rientrare nel mercato del lavoro. Entro la fine di gennaio 2025, l'ÚP ha supportato 583 persone. L'ÚP presta inoltre maggiore attenzione alle persone con disabilità (PWD), che ricevono anche indennità di sostegno all'occupazione. Alla fine di gennaio, sono stati sostenuti in questo modo 304 OZP. Un importante la riqualificazione è uno strumento dell'APZche l'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca utilizza per assistere finanziariamente non solo le persone in cerca di lavoro, ma anche i richiedenti lavoro, cioè coloro che hanno già un lavoro. Al 31 gennaio 2025, partecipavano le seguenti persone 5488 persone (al 31.1.2024 era 2426 persone, ossia 126 % in più rispetto all'anno precedente).
Progetti speciali per anziani e giovani e corsi di formazione
L'Ufficio del lavoro, con il sostegno dei fondi dell'UE e del bilancio statale della Repubblica Ceca, attua progetti speciali per sostenere l'occupazione di gruppi di età specifici. Il progetto L'età non è una barriera si concentra sulle persone di 55 anni e oltre, che vengono aiutate dagli esperti dell'Ufficio del lavoro a rientrare nel mercato del lavoro, offrendo loro corsi di formazione e riqualificazione in vari settori, fornendo consulenza, ecc. Altri progetti sono le Garanzie per i giovani, rivolte a donne e uomini sotto i 30 anni, e il progetto New Stage, che copre la fascia di età compresa tra i 30 e i 54 anni.
Soprattutto tra la popolazione più anziana, il Centro per l'impiego si concentra sul sostegno allo sviluppo dell'alfabetizzazione digitale e della sicurezza informatica, offrendo un'ampia gamma di corsi, anche per i principianti. Per perseguire questi obiettivi, cerca di stabilire partnership con istituzioni che sostengono l'istruzione pubblica. Uno di questi partner è la rete di biblioteche di tutto il Paese, che collaborano per pubblicare informazioni sui nostri progetti e fornire aiuto e supporto ai loro clienti. Osservando da vicino le tendenze delle richieste di corsi di formazione sovvenzionati, i seguenti rimangono popolari corsi di riqualificazione contabile e di lingua ceca per stranierimentre l'interesse per i lavori immobiliari, ad esempio, è in calo rispetto al 2024. I corsi di formazione digitale in tutti i settori stanno diventando sempre più popolari. Anche se vengono erogati al di fuori del sistema di riqualificazione esistente e prevedono un contributo finanziario da parte del richiedente. Si concentrano sullo sviluppo delle competenze informatiche e dell'Industria 4.0. La riqualificazione contabile e i corsi di lingua ceca per stranieri rimangono popolari, mentre l'interesse per il lavoro nel settore immobiliare è in calo rispetto al 2024.
I corsi stanno diventando sempre più popolari educazione digitaleche vengono attuati al di fuori del sistema di riqualificazione esistente e si concentrano sullo sviluppo delle competenze informatiche e dell'Industria 4.0. Nel gennaio 2025, il numero di domande è aumentato di oltre sei volte rispetto all'anno precedente. L'intelligenza artificiale è chiaramente l'argomento più richiesto, con questi corsi che occupano 9 dei primi 10 posti per numero di domande.
Meno di 30 richiedenti registrati % ricevono l'indennità di disoccupazione
Nel mese di gennaio 2025 sono stati percepiti sussidi di disoccupazione da un totale di 97 450 persone, che rappresenta 30,4 % di tutte le persone in cerca di lavoro (dicembre 2024 - 30,5 %, gennaio 2024 - 33,9 %). Il numero di persone in cerca di lavoro ammissibili ai sussidi di disoccupazione è diminuito di 2.692 unità rispetto all'anno precedente. Nel gennaio 2025, l'ÚP ha erogato un totale di 1.167.230 migliaia di CZK in indennità di disoccupazione e riqualificazione professionale. Nel dicembre 2024, l'importo totale è stato di 1 054 989 migliaia di CZK.
La maggior parte dei datori di lavoro cerca lavoratori a Praga e nella Boemia centrale
Entro la fine di gennaio 2025, i datori di lavoro hanno offerto un totale di 83 323 offerte di lavoro, 163.250 in meno rispetto al dicembre 2024 e 183.460 in meno rispetto a un anno fa. Attualmente ci sono circa 3,8 persone in cerca di lavoro per ogni posto vacante nella Repubblica Ceca.. Di questi, la maggior parte si trovava nei distretti di Karviná (28,2), Sokolov (16,9), Děčín (15,5), Hodonín (15,2), Bruntál (13,3). A 72,3 % dei posti vacanti segnalati, i datori di lavoro cercano candidati con un'istruzione primaria o inferiore, il 68,6 % creare posti vacanti adatti agli stranieri. I datori di lavoro hanno secondo i registri dell'Ufficio del lavoro della Repubblica Ceca più spesso interessati operai edili, operatori di carrelli elevatori e magazzinieri, addetti all'assemblaggio, cuochi, autisti di camion e autoarticolati o addetti alle pulizie. La domanda più alta la domanda di nuovi lavoratori è a Praga (21.225 posti di lavoro) e nella regione della Boemia centrale (14.833 posti di lavoro).
Sonda: Panoramica del numero di posizioni occupate per settore per gennaio 2025 (su jobs.cz, prace.cz e sull'app Jobs around the corner)):
Campi* | Posizioni occupate** | numero medio di risposte per 1 posizione*** | salario pubblicato per le posizioni % | salario offerto in OD medio | salario offerto in media DO |
Vendite e commercio | 12 870 | 15,5 | 55 % | 38 032 | 52 557 |
Produzione e industria | 7833 | 9,2 | 35 % | 38 289 | 48 015 |
Amministrazione | 7431 | 19,0 | 40 % | 35 131 | 46 425 |
Trasporti, logistica e forniture | 5670 | 16,7 | 40 % | 35 443 | 43 729 |
Ingegneria | 5485 | 6,4 | 35 % | 39 916 | 50 750 |
Artigianato e lavori manuali | 4677 | 11,2 | 48 % | 33 057 | 39 992 |
Costruzioni e immobili | 4480 | 7,1 | 40 % | 45 481 | 62 886 |
Servizi bancari e finanziari | 4443 | 6,7 | 33 % | 43 861 | 67 357 |
Ingegneria elettrica e ingegneria dell'energia | 4017 | 4,2 | 32 % | 42 008 | 55 940 |
Servizio clienti | 3703 | 17,6 | 57 % | 36 506 | 49 881 |
Assistenza sanitaria e sociale | 3534 | 5,9 | 56 % | 34 563 | 41 702 |
Economia e finanza aziendale | 3520 | 9,8 | 25 % | 46 109 | 62 174 |
Servizi | 3005 | 17,5 | 57 % | 34 197 | 43 990 |
Tecnologia e sviluppo | 2983 | 4,3 | 30 % | 45 327 | 60 102 |
Auto - moto | 2665 | 10,1 | 45 % | 38 129 | 51 445 |
Drogheria | 2522 | 13,4 | 69 % | 34 993 | 39 990 |
IS/IT: Consulenza, analisi e gestione di progetti | 2384 | 9,0 | 15 % | 54 939 | 75 670 |
IS/IT: Sviluppo di applicazioni e sistemi | 2244 | 8,5 | 16 % | 58 628 | 82 396 |
IS/IT: Amministrazione di sistemi e HW | 2060 | 8,8 | 16 % | 49 752 | 68 057 |
Assicurazione | 1872 | 5,2 | 29 % | 43 766 | 73 456 |
Gastronomia e ospitalità | 1688 | 20,5 | 59 % | 34 327 | 41 114 |
Marketing | 1551 | 17,9 | 33 % | 39 656 | 57 616 |
Qualità e controllo qualità | 1193 | 8,0 | 30 % | 40 648 | 50 425 |
Personale e risorse umane | 1137 | 18,7 | 27 % | 36 125 | 46 423 |
Telecomunicazioni | 949 | 11,5 | 64 % | 45 594 | 72 806 |
Educazione e scolarizzazione | 929 | 9,7 | 43 % | 29 430 | 34 849 |
Acquisto | 872 | 12,1 | 30 % | 43 287 | 56 134 |
Turismo e alloggio | 801 | 21,9 | 41 % | 35 591 | 43 605 |
Stato e amministrazione pubblica | 706 | 9,6 | 46 % | 31 613 | 42 728 |
Media, pubblicità e PR | 671 | 20,3 | 26 % | 36 433 | 48 835 |
Alta direzione | 645 | 14,8 | 31 % | 72 766 | 94 245 |
Industria chimica | 639 | 7,6 | 27 % | 37 521 | 45 793 |
Agricoltura, silvicoltura ed ecologia | 599 | 7,8 | 39 % | 32 985 | 42 151 |
Sicurezza e protezione | 599 | 9,6 | 33 % | 36 065 | 44 998 |
Farmacia | 509 | 10,4 | 23 % | 42 214 | 54 901 |
Servizi legali | 438 | 7,7 | 24 % | 39 201 | 51 428 |
Scienza e ricerca | 360 | 5,5 | 23 % | 39 629 | 53 488 |
Editoria, stampa e tipografia | 267 | 15,4 | 27 % | 32 719 | 43 340 |
Cultura, arte e lavoro creativo | 251 | 17,7 | 41 % | 34 898 | 51 299 |
* 1 posizione unica può essere (e molto spesso è) classificata in più di un campo, quindi non è possibile fare una semplice somma di posizioni per campo
** via Jobs.cz + Prace.cz + Offerte di lavoro dietro l'angolo nel gennaio 2025
*** = numero medio di risposte/CV inviati per posizione; meno di 5 o 10 risposte in media per posizione = posizioni (molto) difficili da coprire
Le statistiche attuali sulla disoccupazione nella Repubblica Ceca sono disponibili qui: https://data.mpsv.cz/portal. I dati possono essere scaricati anche in formato csv e json.
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