Банк де Франс: с 2019 года в отчете подчеркивается риск самоубийства

ФОТО Дэвида Нивьера

После письма, оставленного уволенным сотрудником, обвинившим учреждение в "жестоком обращении", несколько документов свидетельствуют о том, что руководство было поставлено в известность в 2017 году после "процедуры похудения" сотрудников. В 2019 году экспертиза, запрошенная профсоюзом в связи с "серьезным риском", уже сообщила о нескольких трагедиях, которые можно было свести к минимуму.

Несколько слов, нацарапанных на листке бумаги в качестве последнего желания, крик тревоги. "Я совершаю этот поступок против Банка Франции". написал этот представитель персонала незадолго до того, как покончил с жизнью. После этой июньской трагедии, усугубленной жестом другого сотрудника в его доме, Banque de France 1 был вынужден начать внутреннее расследование по факту самоубийства после того, как Социально-экономический комитет (CSE) рассмотрел исключительный случай. Выводы этого расследования станут известны только к концу месяца, но многочисленные предупреждения должны были побудить руководство отреагировать.

Все профсоюзы единодушны в описании "вызывающего тревогу" и "пагубного" климата, который привел к стремительному росту психосоциальных рисков (ПСР). "Все термометры в Банке Франции стали красными, а руководство продолжало работать в ущерб здоровью агентов и качеству государственной службы". резюмирует Хьюго Колдебойф, генеральный секретарь CGT Banque de France.

За пять лет количество сотрудников сократилось на 22 %.
Именно в 2017 году прозвучали первые сигналы тревоги, спустя год после реализации плана Ambition 2020. Для Франсуа Виллеруа де Гальо, бывшего генерального директора BNP Paribas, который в 2015 году стал управляющим Банка Франции, целью является повышение прибыльности учреждения за счет сокращения расходов на 10 %.

Число сотрудников увеличится с 12 269 человек в эквиваленте полного рабочего дня в 2015 году до 9 535 человек в конце 2020 года, что на 22 % меньше. В период с 2010 по 2015 год было ликвидировано 9 должностей %. Восемь лет спустя контракт был выполнен, поскольку расходы сократились на 3,5 % в год.

(Humanité/Clotilde Mathieu/США)