教育必须停止被政治化。学校和家长经常会在媒体上看到各种未经必要专业讨论的建议和考虑，但这些建议和考虑却来自不同的地方，包括教育部。

教育支出不是债务，而是对未来的投资。

我们的要求是合理的--我们关心的是如何保持我们孩子的教育质量：

  • 防止对正常运作的教育系统进行非概念性干预；
  • 避免削减 2024 年的教育预算；
  • 不允许在 2024 年削减非教学人员和其他教师的工资。

罢工的目的

防止进一步削减教育开支，因为这无疑会对教育质量产生负面影响。学校资金短缺将导致教学时数大幅减少，限制学校分班教学的可能性，从而提高教学效果，增加班级学生人数，限制选修科目数量，威胁小班教学的存在。

Zajistit2024 年非教学人员和其他教学人员的工资不应下降；工资不应被用来支付疾病津贴。

罢工警告日期：2023 年 11 月 27 日星期一

一种警告性打击：

  • 在任何时候都停工一天（在无法停工的设施和行动中，应明显支持抗议活动）。

在成立罢工委员会时，我们建议遵循以下筹备工作程序

成立罢工委员会，这些委员会尚未根据之前的号召成立：

  • 罢工准备工作的组织和罢工委员会的成立都不受任何法律约束。因此，如何进行罢工取决于那些希望行使宪法赋予的罢工权利的人的意愿和决定。
  • 如果雇主有基层工会，我们建议召开一次可能有所有雇员（而不仅仅是工会会员）参加的会员大会，讨论学校（教育机构）参与罢工的问题。
  • 如果雇主没有工会，罢工发起人应召集所有雇员开会讨论参加罢工事宜。
  • 在这次会议上任命罢工委员会。委员会成员的人数和权限没有任何规定；这取决于雇员集体的决定。在工会活跃的地方，由 ZOOS 委员会履行这一职能是合适的。不排除可以指定一名联系人来代替罢工委员会。在有工会的地方，由 ZOOS 主席担任联络人是可行的。
  • 罢工委员会或联络员的职责是向员工集体和雇主提供信息，必要时召集员工会议，与雇主保持联系，并采取其他必要的行动。
  • 未指定罢工委员会或联系人并不意味着雇员不能参加任何罢工。但是，这样做有可能与雇主发生争执。

CMOS PS 管理层将随时向罢工委员会通报谈判结果。为此，我们请您向我们提供以下信息：

  • 学校或教育机构的名称和地址；
  • 联系人姓名和电子邮件地址。

请寄往 p学校所在相关地区的联系人（联系方式见下表）。

Mgr.Kutálek Stanislav Předseda KROS - 代表地区：卡罗维发利地区605 065 490
kros.kv@volny.cz 
Mgr.Bobková Regelová DagmarPředseda KROS - 代表地区：摩拉维亚-西里西亚地区603 450 487
dregelova@ssinte-karvina.cz
Kašpar ZbyněkPředseda KROS - 代表地区：赫拉德茨-克拉洛韦地区601 562 915
kasparzbynek@seznam.cz
Mgr.Dvořáčková EvaPředseda KROS - 代表该区域。603 309 294
dvorackova.eva@cmkos.cz
Ing.Zbořilová AndělaPředseda KROS - 代表地区：南摩拉维亚地区732 890 502
oros.hod@gmail.com
Ing.Hrdličková EvaPředseda KROS - 代表地区：奥洛穆茨地区606 817 129
krosolomouc@centrum.cz
Mgr.Sixta JiříPředseda KROS - 代表地区：中波希米亚地区607 557 296
oros.beroun@seznam.cz
Seifertová BoženaPředseda KROS - 代表地区：拉贝河畔乌斯季大区723 236 177
seifertova.b@centrum.cz
苏卡洛娃-伊娃Předseda KROS - 代表地区：南波西米亚地区723 353 277
oroscb@volny.cz 
Mgr.博贝克-约瑟夫Předseda KROS - 代表地区：维索契纳地区721 093 950
jbobek@spst.cz
Mgr.Hlaváčková RomanaPředseda KROS - 代表地区：利贝雷茨地区731 506 178
oros-lbc@seznam.cz 
帕维尔-什特潘博士Předseda KROS - 代表地区：兹林地区604 507 099
oroszl@zlinedu.cz 
Skalický OldřichPředseda KROS - zastupuje kraj: Pardubický kraj604 116 840
skalicky.krospce@seznam.cz
Mgr. Plzák JanMístopředseda KROS - 代表地区：比尔森地区777093655koj.pk@seznam.cz 

罢工时的程序

罢工委员会（联系人）应至少提前 3 天以书面形式将以下信息通知雇主：

  • 罢工何时开始以及预计持续时间；
  • 罢工的原因和目标；
  • 授权代表罢工者的罢工委员会代表或联系人的姓名；
  • 宣布参加罢工的工人人数。

罢工开始时

  • 至少提前一天通知雇主参加罢工的雇员名单；
  • 向雇主提供一份参加罢工的工人名单，以便适当支付工资。

终止罢工：

  • 书面通知雇主，不得无故拖延。

即使雇员没有发出足够的参加罢工通知，他们也可以参加罢工。

如果举行罢工，"雇主通知范本 "可在以下网址下载 www.skolskeodbory.cz.

关于罢工的更多信息，请参阅 CMOS PS 网站上的法律解释 (https://skolskeodbory.cz/soubory-ke-stazeni/6).

CMOS PS 的管理

2023 年 11 月 7 日，布拉格

(skolskeodbory.cz/JaV)